Stuttgart. Ab 1. April 2021 erhalten die rund 40.000 Beschäftigten in Betrieben der Metallbau- und Feinwerktechnik in Baden-Württemberg 1,2 Prozent mehr Geld und bis Juni eine einmalige, steuerfreie Corona-Prämie von 250 Euro. Darauf haben sich die Tarifvertragspartner im Südwesten verständigt, der neue Entgelttarifvertrag läuft bis zum 31. Oktober 2021. Auszubildende und dual Studierende erhalten die Erhöhung und Einmalzahlung im vollen Umfang. Die Tarifkommission hat dem Ergebnis einstimmig zugestimmt.

Barbara Resch, Verhandlungsführerin der IG Metall Baden-Württemberg: "Die wirtschaftliche Situation ist sehr durchwachsen. Der Tarifabschluss sichert den Beschäftigten eine angemessene Entgeltsteigerung. Die Corona-Prämie, die steuerfrei ausbezahlt wird, ist ein starkes Zeichen in rauen Zeiten und stärkt die Kaufkraft." Ein großer Erfolg sei zudem, dass auch die junge Generation das Ergebnis 1:1 erhalte, damit profitieren Auszubildende und dual Studierende überproportional. Resch: "Die kurze Laufzeit bis Ende Oktober ermöglicht uns im Spätjahr die Situation der Unternehmen erneut zu bewerten und mit unserer Tarifpolitik darauf zu reagieren."